Dados da vaga Gerente Nacional De Vendas em GO

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Técnica
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Local de trabalho: Goiânia, GO
4. Regime de contratação de tipo Cooperado
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. DESAFIO:
8. Gerenciar e expandir as operações comerciais em âmbito nacional, liderando a equipe de vendas para atingir metas estratégicas e fortalecer a posição da empresa no mercado de TI, especificamente no segmento de softwares de gestão contábil e de departamento pessoal.
9. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
10. 1.Gestão Estratégica de Vendas:
11. Desenvolver e implementar o plano estratégico de vendas, alinhado aos objetivos da empresa.
12. Monitorar indicadores de performance (KPIs) e propor ações para maximizar os resultados.
13. 2.Liderança de Equipe:
14. Supervisionar, motivar e desenvolver a equipe de vendas em todas as unidades regionais.
15. Realizar treinamentos e promover a melhoria contínua da equipe, garantindo alinhamento com as estratégias comerciais.
16. 3.Relacionamento com Clientes:
17. Cultivar relações sólidas com clientes estratégicos e parceiros comerciais.
18. Identificar oportunidades de novos negócios e conduzir negociações de alto impacto.
19. 4.Análise de Mercado:
20. Realizar estudos de mercado para identificar tendências, concorrentes e novas oportunidades.
21. Propor ajustes no portfólio de produtos ou na abordagem de vendas, quando necessário.
22. 5.Coordenar Operações Regionais:
23. Garantir a padronização de processos comerciais nas diferentes unidades.
24. Apoiar os líderes regionais na execução das estratégias de vendas.
25. REQUISITOS:
26. 1.Formação superior em Administração, Marketing, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas (pós-graduação é desejável).
27. 2.Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas, preferencialmente no setor de TI ou software.
28. 3.Conhecimento sólido em processos de venda consultiva e em produtos de tecnologia voltados para gestão contábil e de departamento pessoal.
29. 4.Domínio de metodologias de vendas (SPIN Selling, BANT, entre outras) e ferramentas de CRM.
30. 5.Disponibilidade para viagens frequentes.
31. 6.Habilidade em comunicação, negociação e gestão de pessoas.
32. COMPETÊNCIAS DESEJÁVEIS:
33. 1.Foco em resultados e visão estratégica.
34. 2.Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipes.
35. 3.Familiaridade com ferramentas de CRM e metodologias ágeis de gestão comercial.
36. DIFERENCIAIS:
37. Vivência em mercados regionais nas áreas de atuação da empresa (GO, PA, MT, MS).
38. Rede de contatos relevante no segmento contábil ou Tecnologia.
39. PERSPECTIVA DE CARREIRA:
40. O Gerente Nacional de Vendas terá a oportunidade de contribuir diretamente para o crescimento da empresa, assumindo papel de destaque no planejamento estratégico e na expansão de mercado.
41. Benefícios:
42. -. Wellhub (Gympass)
43. -. Onhappy - Descontos em hotelaria e passagens aéreas
44. -. StarBem: até 4 teleconsultas gratuitas mensais com médicos, psicólogos, nutricionistas e outros
45. -. Avus: até 80% off em medicamentos e 70% off em consultas e exames laboratoriais
46. -. Café da manhã na empresa
47. -. Day Off no dia do aniversário
48. -. Clube Ifood e descontos em parceiros

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA
2. Disponibilidade para viajar
3. Disponibilidade para mudar de residência

Habilidades Desejadas

• Conhecimentos em CRM
• Gestão de Pessoas
• Planejamento
• Organização
• Relacionamento Interpessoal
• Conhecimentos Contábeis
• Liderança
• Comunicação
• Conhecimentos em KPIs de Vendas
• Negociação
• técnicas de vendas