Dados da vaga Gerente Comercial em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Número de vagas: 2
4. Local de trabalho: São Paulo, SP
5. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. Estamos em busca de um(a) líder sênior em vendas B2B para assumir a gestão de equipes de alta performance e impulsionar resultados estratégicos. Esta posição exige experiência comprovada em Inside Sales, prospecção ativa (Hunter) e fechamento (Closer), com capacidade de desenvolver líderes e equipes motivadas.
9. O que você fará:
10. Garantir metas comerciais e entregas estratégicas do business plan.
11. Planejar, acompanhar e otimizar a performance da equipe com foco em resultados.
12. Desenvolver talentos, formar novos líderes e promover treinamentos contínuos.
13. Implementar melhorias, inovações e práticas estratégicas para o crescimento da operação.
14. Tomar decisões assertivas em contratações, gestão de conflitos e dimensionamento de recursos.
15. O que buscamos:
16. Experiência mínima de 5 anos em gestão comercial sênior, vendas B2B ou complexas.
17. Domínio em CRM (Pipedrive, Salesforce, etc.), reuniões por conferência e metodologias de gestão (PDCA).
18. Perfil analítico, estratégico, resiliente, proativo e inspirador, com forte orientação para resultados.
19. Formação superior em áreas como Gestão Comercial, Administração, Marketing ou correlatas. Pós-graduação ou MBA desejável.
20. Residir em São Paulo – SP.
21. Se você é um(a) gestor(a) estratégico(a), orientado(a) por metas e apaixonado(a) por resultados, esta é a oportunidade de liderar uma operação de alto impacto em um ambiente desafiador e inovador.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior