Dados da vaga Auxiliar De Cozinha em MA

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Alimentação / Gastronomia - Cozinha
2. Nível hierárquico: Auxiliar
3. Local de trabalho: São Luís, MA
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Estamos procurando um(a) Auxiliar de Cozinha para integrar a equipe de Alimentos & Bebidas em uma empresa do setor hoteleiro. Para esta função, é fundamental ter Conhecimento Básico de Cozinha e aplicação das Boas Práticas de Segurança Alimentar. Buscamos um perfil com fortes habilidades de trabalho em equipe. Basicamente, o(a) candidato(a) selecionado(a) será responsável por auxiliar no pré-preparo e preparo dos alimentos.
8. As responsabilidades de Auxiliar de Cozinha incluem:
9. Executar atividades de apoio à cozinha;
10. Auxiliar no pré-preparo e preparo dos alimentos;
11. Atender de maneira satisfatória às necessidades do cliente, de acordo com os padrões de segurança alimentar exigidos e estilo da marca de atuação;
12. Para o caso de atuação nos hotéis Combo / Tri Combo, o(a) colaborador(a) deverá exercer as responsabilidades do cargo para os hotéis envolvidos.
13. Requisitos:
14. Ensino Médio (Obrigatório);
15. 1 ano de experiência na área (Obrigatório);
16. Conhecimento Básico de Cozinha (Obrigatório);
17. Conhecimentos básicos de cozinha e aplicação das Boas Práticas de Segurança Alimentar (Obrigatório);
18. Mente Aberta, Orientação ao Cliente, Autoconfiança, Comunicação, Trabalho em Equipe, Proatividade e Iniciativa, Conhecimento e Melhoria do Negócio, Atenção a Detalhes, Discrição, Agilidade, Destreza (Obrigatório);
19. Seguir as orientações dos gestores quanto à coleta seletiva e consumo de água e energia, no sentido de atender aos objetivos ambientais (Obrigatório);
20. Capacidade de identificar preferências do cliente e compartilhar essa informação com a equipe da Recepção, para que o ACDC seja atualizado, a fim de personalizar os produtos e serviços para cada hóspede e tornar suas experiências surpreendentes a cada hospedagem (Desejável).
21. Remuneração e benefícios:
22. Plano de saúde;
23. Vale-transporte;
24. Auxílio farmácia.
25. Outras informações:
26. Modelo de Trabalho: Presencial (AVENIDA DOS HOLANDESES, NÚMERO 13, LOT. SÃO MARCOS, RENASCENÇA, CEP: 65075-650, SÃO LUIS-MA)
27. Tipo de Contrato: CLT
28. Condições de Trabalho: Horário de trabalho das 06:00 às 14:20, escala 6x1.
29. Localização Principal: AVENIDA DOS HOLANDESES, NÚMERO 13, LOT. SÃO MARCOS, RENASCENÇA, CEP: 65075-650, SÃO LUIS-MA

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)