Dados da vaga Advogado Trabalhista em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Jurídica - Trabalhista
2. Nível hierárquico: Especialista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Outros
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. ADVOGADO TRABALHISTA PLENO
8. SÃO PAULO/SP
9. Atividades: Gestão de carteira de processos trabalhistas; Elaboração de peças processuais (iniciais, defesas e recursos); Participação em audiências iniciais e de instrução; Atendimento a clientes; Elaboração de relatórios e pareceres jurídicos; Definição de estratégias processuais e análise de riscos.
10. Requisitos: Graduação em Direito com OAB ativa; Desejável experiência de 3 a 5 anos na área trabalhista; Atuação prévia em contencioso trabalhista (reclamante e/ou reclamado); Domínio da CLT e legislação correlata; Experiência com elaboração de peças processuais, participação em audiências e definição de estratégias jurídicas; Conhecimento em processo do trabalho e execução trabalhista; Vivência com sistemas jurídicos como PJe, e-SAJ, Projudi e sistemas de gestão de processos (CPJ, Astrea, Legal One, Projuris ou similares); Domínio do Pacote Office (especialmente Excel e Word); Boa comunicação, organização e capacidade analítica. Diferencial Pós-graduação em Direito do Trabalho e/ou Processo do Trabalho; Experiência com contencioso empresarial; Experiência com gestão de carteira de clientes; Conhecimento em cálculos trabalhistas, execução trabalhista, negociação e acordos; Vivência em escritório de médio ou grande porte.
11. Oferta: Salário a combinar - contrato de advogado associado.
12. Horário: Horário comercial.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Direito, Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Comunicativo
• Organização
• Estratégico
• Boa Administração de tempo
• Técnico